العودة للبحث الرئيسي
عام

إجراء امتحان نصف الدورة الصنفية للضباط الجدد في مديرية الأحوال المدنية والجوازات والإقامة

تاريخ التحديث
الجهة الرسمية المختصة
Deleely Massive Harvester

ملخص ذكاء دليلي الاصطناعي (Deleely AI)

أشرف المدير العام لمديرية الأحوال المدنية والجوازات والإقامة على امتحان نصف الدورة الصنفية لـ 35 ضابطاً من خريجي الدورة (70) لكلية الشرطة المنسبين حديثاً، لتعزيز التحول الرقمي ورفع كفاءة الأداء المهني. The General Director of the Directorate of Civil Status, Passports, and Residency supervised the mid-term specialized course examination for 35 newly assigned officers from the 70th Police College class, aiming to enhance digital transformation and professional performance efficiency.

شارك هذه المعلومات مع من يحتاج إليها من أهلك وأصدقائك.

خطوات الإجراء بالتفصيل

1

تنسيب الضباط الجدد من خريجي كلية الشرطة إلى المديرية

2

الالتحاق بالدورة الصنفية المتخصصة في القوانين والإجراءات الفنية للمديرية

3

أداء الامتحان الإلكتروني لنصف الدورة بإشراف مباشر من الإدارة العليا

4

تقييم الأداء العلمي والمهني للضباط بناءً على نتائج الاختبار الإلكتروني

5

متابعة استكمال متطلبات الدورة للخدمة في مختلف مفاصل المديرية

النص الأصلي المستخرج من الوثيقة (للتوثيق و منع الهلوسة)

عرض النص الكامل

"مديرية الجنسية والمعلومات المدنية وزارة الداخلية مديرية الاحوال المدنية والجوازات والاقامة مديرية الجنسية والمعلومات المدنية الرئيسية كلمة السيد المدير العام قانون البطاقة الوطنية رقم ( 3 ) لسنة 2016 الاستمارة الالكترونية الحجز الألكتروني المكتبة الصورية الفديوهات الشكاوى والاستفسارات المدير العام يشرف على امتحان نصف الدورة الصنفية للضباط المنسبين حديثاً إلى مديريتنا، تنفيذاً لتوجيهات السيد وزير الداخلية، أجرى السيد المدير العام الفريق الحقوقي نشأت إبراهيم الخفاجي هذا اليوم إشرافاً مباشراً على امتحان نصف الدورة الصنفية للضباط المنسبين حديثاً إلى مديريتنا، من خريجي الدورة (70) في كلية الشرطة العراقية، والبالغ عددهم (35) ضابطاً برتبة ملازم. وجرى الامتحان وفق نظام إلكتروني حديث، انسجاماً مع توجهات مديريتنا الرائدة في مجال الأتمتة والتحول الرقمي، بما يعزز مبدأ الشفافية والدقة وسرعة إنجاز الإجراءات، ويواكب التطورات التقنية المعتمدة في العمل المؤسسي. وأكد السيد الفريق الخفاجي خلال إشرافه الشخصي على مجريات الامتحان، أهمية رفع مستوى الأداء المهني والعلمي للضباط الجدد، بما ينسجم مع طبيعة المهام المناطة بهم، ويعزز من كفاءة العمل والخدمة المقدمة للمواطنين. وتأتي هذه الخطوة في إطار سعي المديرية المستمر لاعتماد الأنظمة الحديثة وتطوير القدرات البشرية، بما يسهم في بناء مؤسسة أمنية عصرية تعتمد الكفاءة والمعرفة والتقنيات المتقدمة في مختلف مفاصل العمل . 2026-03-02 09:48 AM 4111 جميع الحقوق محفوظة © | مديرية شؤون البطاقة الوطنية الرئيسية كلمة السيد المدير العام قانون البطاقة الوطنية رقم ( 3 ) لسنة 2016 الاستمارة الالكترونية الحجز الألكتروني المكتبة الصورية الفديوهات الشكاوى والاستفسارات"

المستمسكات المطلوبة

  • أن يكون المتقدم ضابطاً برتبة ملازم من خريجي الدورة (70) في كلية الشرطة العراقية
  • أن يكون الضابط منسباً حديثاً للعمل في مديرية الأحوال المدنية والجوازات والإقامة
  • إكمال الجزء الأول من الدورة الصنفية المقررة

الرسوم المتوقعة

لا توجد (إجراء إداري داخلي وتدريبي للكوادر الأمنية)